Basında Dbe

İzin Kullanımı Adil Olmalı

İzin Kullanımı Adil Olmalı

Çalışanlar izin haklarını istedikleri tarihlerde değerlendirmek istiyor. Çakışan veya alınamayan izinler motivasyon kaybına neden oluyor. Orta yolu bulmak ise yöneticilere ve ik'ya düşüyor.

Yoğun tempoda yıl boyu çalışarak hak ettikleri izinleri istedikleri tarihlerde kullanabilmeleri, çalışanların motivasyonu açısından büyük önem taşıyor.

Davranış Bilimleri Enstitüsü yöneticilerinden Psikolog Ayşegül Horozoğlu, izin yapmanın ruh sağlığı için temel bir ihtiyaç olduğunu önemle dile getiriyor ve ekliyor: "Tatil insanları motive eder. Bize işe giderken yapamadığımız, vakit ayıramadığımız pek çok şeyi yapabilme fırsatı verir. Rutinlerimizden sıyrılmamızı sağlarken aynı zamanda bizi özgür de kılar. Sevdiklerimizle daha fazla birlikte olma şansı buluruz.

Bizi zaman baskısından da kurtarır. Rahat giyinme, keyfi hareket etme gibi her insanın ihtiyacı olan rahatlama yollarını sunar. Hem bedenen hem ruhen rahatlamış bir kişi, tekrar işe döndüğünde kendini yenilenmiş hisseder. Enerji ve motivasyonu artarak çalışır.

Kariyer Dergisi / 01.07.2014

Haberin devamını pdf formatında okumak için tıklayınız.

Benzer İçerikler :

Eğitim uzmanlarından TEOG'la ilgili öneri ve uyarılar

Bilinçli Aile Başarılı Çocuk Sınavlara hazırlanan öğrencileirn, özgüven ve motivasyonlarının arttırılması, başarıdaki en kritik unsur olarak görülüyor. Anne ...

Çocuğum korkuyor

Çocuğum Korkuyor '4 yaşındaki çocuğunuz aniden 'Kapıyı kilitledin mi anne?' ya da 'Beni okulda bırakmayacaksın, gelip alacaksın değil ...

İş Dünyasının Koçluk İhtiyacı Yetenek Yönetimine Odaklandı

Kişisel ve profesyonel alanda verimi artırmak amacıyla alınan koçluk hizmeti, yetenek yönetiminin merkezinde yer almaya başlıyor. İK ve yetenek geliştirm...

Tehdit, Aşağılama, Küfür Travmadır!

Kalbimi Koydum - Gülben Ergen  Kızını dövmeyen dizini döver diye ezberletilmiş. yanlış sözler zincirlerini yıkmak istercesine okuyacağınız ...

İlginizi Çekebilir :

Babalık stres yaratmasın!

Baba olmaya hazırlanan erkeklerde de hormonal değişimler yaşanabiliyor; bunun sonucunda da kendilerini bekleyen yeni görevler mutsuz, çaresiz, fiziksel olarak ...

Düşük Motivasyonu Önlemek Mümkün

Yeni yılla birlikte pek çok şirket yeniden yapılanma planlarını tamamladı. 2013'te terfi ya da zam bekleyen çalışanların bir kısmının yüzü yılın il...

Kötü Karnenin Hediyesi Olur mu?

Okulların kapanmasıyla birlikte aileler de çocukları için tatil programı yapmaya başladı. Güzel karneler için plan basit; ödül odaklı programlar. Peki,...

Patronu ikna Sanatı

Hepimiz birilerini bir şeyleri yapmaya ikna etmeye çalışıyoruz. İş hayatında ise ikna etmemiz gereken en az bir kişi var, ki o da yöneticimiz. Kimi zaman ...