Basında Dbe

Mutlu Evliliğin Sırları 2

Mutlu Evliliğin Sırları 2

Pandora'nın Kutusundan Çıkanlar

Davranış Bilimleri Enstitüsü yedi bölgede 2000'e yakın katılımcıyla aile ve evlilikle ilgili çok sayıda soruya cevap arayan bir araÅŸtırma yaptı. Temel hedef iyi ve kötü giden  evlilikleri belirleyen faktörleri çıkarmak, aileleri ve evlilikleri toparlamak için programlar geliÅŸtirmekti. İşte o araÅŸtırmanın sonuçları;

Erkekler İlişkilerinde Kadınlardan En Çok Ne Bekliyor?

Desteklenmek ( Özellikle işlerine-kariyerlerine dair)
Kendilerini güçlü hissetmek; bunun için de başarılarından dolayı takdir edilmek.

Bugün Gazetesi / 15.08.2012

Yazının devamını pdf formatında okumak için tıklayınız.

 

Benzer İçerikler :

Dikkat! Reklamlar Bebeğinizi Yorar…

Birçok ebeveynden duyarız, “BebeÄŸim televizyonda en çok reklamları izlemeyi seviyor” diye. Reklamlar çıkınca, bebek anında ekrana kilitlenir ve ...

Yarıyıl tatilini nasıl etkili kullanabilirsiniz ?

DBE Davranış Bilimleri Enstitüsü, okulların tatilde olduğu şu dönemde çocukların bu "molayı" etkili bir şekilde değerlendirmeleri ve yeni okul...

Patrondan Kurtulma Sanatı

Sinemayla ilgileniyorsanız duymuşsunuzdur, "Horrible Bosses" (Korkunç Patronlar- Patrondan Kurtulma Sanatı) filmi dünyada olduğu gibi Türkiye'de ...

Süper Kadın Olmak ya da Olmamak

Mükemmelin peşinde koşan pek çok anne, psikolojik sorunlar yaşıyor. Çağımızda "süper kadın sendromu" olarak adlandırılan bu durum, kadınlara zarar ...

İlginizi Çekebilir :

Evliliği sona erdiren yanlışlar

Sonuca bağlanmayan tartışmalar, suçlamalar, kıskançlık, büyütülen sorunlar... Bütün bunlar bir evliliğin baştan yürüyüp yürümeyeceğini gösterebilir. İşte ...

Çok soru çözmek kazandırır mı? Çalışma programı nasıl hazırlanır? 

Kaygı ve Stres ile Nasıl BaÅŸ Edilmeli? Ebeveynler İçin TEOG'a Hazırlık Taktikleri BaÅŸarı odaklı eÄŸitim modelleriyle dikkat çeken Koray Varol ...

Mavi Yakalılara da Kariyer

Mavi Yakalar Nasıl DeÄŸiÅŸti? EÄŸitimlerine çok önem veriyorlar. Kariyer yapmak istiyorlar. Mavi yaka çalışanlar artık haklarının farkındalar. İÅ...

İş dünyasının Z kuşağı ile imtihanı

Y kuşağından farklı davranış şekillerine sahip olan Z kuşağı, sabırsız, aceleci ve sıkılgan. Bu kuşak iş dünyasına yavaş yavaş girerken şirketler de bu neslin ...